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Directeur des Ressources Humaines H/F

Publiée le 09.11.2022

Entreprise

Secteur d´activité :
Marketing, communication, médias
Offres d´emploi : Voir toutes nos annonces
Société internationale de renommée, spécialisée dans le Business développement et Marketing Digital, présente dans 18 pays et opérant dans plus de... lire la suite

Détails de l'annonce

Poste proposé : Directeur des Ressources Humaines H/F

DIGITAL MANAGEMENT, Société de renommée internationale, spécialisée dans le Business développement et le Marketing Digital, présente dans 18 pays et opérant dans plus de 30 secteurs, recherche des talents du numérique d’aujourd’hui et de demain. Notre job en quelques mots :  proposer à nos clients des solutions uniques et innovantes dans le but d’optimiser leurs performances, améliorer leur rendement, accroître leur visibilité et rester pionniers sur leur secteur en dédiant des spécialistes en ingénierie travaillant de pair avec des marketeurs et directeurs artistiques pour chaque corps de métier. 

Vous avez soif d’aventures, de nouveaux challenges, d’innovations technologiques, Mais vous voulez aussi trouver une famille ? DM est faite pour vous. Rejoignez vite l’aventure digitale. Notre modèle exclusif est basé sur la proximité, l’écoute, l’épanouissement, le développement de votre carrière, le tout agrémenté de beaucoup de fun et d’Esprit Collectif. Dans cette optique, nous recrutons un Directeur des Ressources Humaines H/F afin de renforcer notre équipe.

Êtes-vous ravi de rejoindre l’équipe diversifiée et passionnée ?

Votre rôle :

  • Recueillir de la part de la direction générale les besoins et attentes sur les problématiques ressources humaines et les résoudre ;
  • Définir et piloter la stratégie et de la politique RH ainsi que la mise en place de processus bien définis;
  • Piloter les projets RH dans le cadre de la stratégie définie par la direction (recrutement, formation, gestion des compétences…) et suivre leur évolution ;
  • Répondre aux demandes des opérationnels sur les différents domaines RH (droit du travail, formation, recrutement, gestion des carrières, rémunération)
  • Conseiller et assister les responsables de l’entreprise en matière de gestion des ressources humaine ;
  • Mener des sessions de recrutement
  • Élaborer l’ensemble des tableaux de bord permettant de suivre l’activité du personnel (absentéisme, rémunération, congés…).

Type d'emploi :

  • Temps plein, à distance.
Profil recherché pour le poste : Directeur des Ressources Humaines H/F
  • De formation supérieur, Bac+5 (Master) spécialisée en gestion des ressources humaines, sociologie, psychologie ou sciences sociales ;
  • Vous justifiez d'une expérience significative d'au moins 5 ans dans un poste de management RH
  • Vous maîtrisez le Français à l’oral et à l’écrit
  • Vous Maîtrisez le cadre légal et réglementaire applicable à la discipline RH ;
  • Vous êtes une personne sociable avec un excellent sens du contact, qui aime placer l’humain au centre du business
  • Dans le travail, vous savez vous montrer rigoureux, consciencieux et organisé

Profil demandé :

  • Capacité à résoudre des problèmes ;
  • Écoute active
  • Leadership et Management d’équipe ;
  • Habilité à la négociation et diplomatie ;
  • Prise d’initiatives et de décisions ;
  • Esprit d’équipe et Proactivité (Engagement, Motivation, Dynamisme)

Quelques plus

  • Vous êtes familier avec un environnement digital : TeamViewer, Discord, Google Drive et Microsoft Office ne vous est pas étranger
  • Enfin, vous êtes prêt à en être le plus grand ambassadeur au quotidien.
  • Si vous aimez le challenge, que vous recherchez une vraie aventure humaine et professionnelle, ce poste est fait pour vous
Critères de l'annonce pour le poste : Directeur des Ressources Humaines H/F
Métier :
RH, formation
Secteur d´activité :
Intérim, recrutement
Marketing, communication, médias
Type de contrat :
CDI
Région :
Boende - Bukavu - Bunia - Buta - Gbadolite - Gemena - Goma - Inongo - Isiro - Kabinda - Kalemie - Kamina - Kananga - Kenge - Kikwit - Kindu - Kinshasa - Kisangani - Kolwezi - Lisala - Lodja - Lubumbashi - Luebo - Matadi - Mbandaka - Mbuji-Mayi - International
Niveau d'expérience :
Expérience entre 5 ans et 10 ans
Niveau d'études :
Bac+4
Langues exigées :
françaismaternelle
Compétences clés :
recrutement
projets RH
politique RH
formation
management des RH
gestion des ressources humaines
gestion des compétences
formation en recrutement
Nombre de poste(s) : 1
Soyez vigilant ! N'envoyez pas d'argent à un employeur potentiel. Ne versez aucune somme d'argent en échange d'un contrat de travail potentiel ou pour suivre une formation préalable à l'embauche.
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